Adviseur kwaliteit Wervengebied

Als Adviseur Kwaliteitsmanagement ondersteun je het programma werven door het monitoren en up-to-date houden van het kwaliteitsbeleid. Je voert kwaliteitsanalyses uit, overziet de implementatie van kwaliteitsverbeteringen en je adviseert projectmanagers bij het structuren van hun werk en het uitwerken van de werkprocessen. Je bent de rechterhand en kritische sparringpartner van de manager programmabeheersing en de managers projectbeheersing.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Je monitort het kwaliteitsmanagementplan en je past dit plan aan waar nodig;
• Je bent verantwoordelijk voor de toets, evaluatie en reviewplanning, inclusief criteria op basis waarvan processen en of andere onderwerpen gekozen worden;
• Je borgt dat de verbeterpunten uit de evaluaties en toetsen opgenomen worden in het leerpuntenregister;
• Je adviseert en assisteert met het uitwerken en visualiseren van werkprocessen;
• Je spart regelmatig met projectleiders over welke activiteiten zij uitvoeren, hoe dat bijdraagt aan de doelen en afspraken en wanneer die gereed moeten zijn;
• Je overlegt regelmatig met alle betrokken rollen in het programmateam en de projectteams. Hierbij adviseer je proactief gevraagd en ongevraagd.

De gemeente Utrecht biedt ruimte aan iedereen. We zien talent als basis en diversiteit als kracht om samen betere resultaten te behalen. Voor jou is er plek op de afdeling Projectmanagement Ruimte (PMR). Collega’s van PMR werken op projectmatige basis aan de ambities van de Ruimtelijke Strategie Utrecht 2040 (RSU 2040). Dit met de drive en aandacht om continu te willen leren en verbeteren.

Vanuit PMR ga jij werken aan verschillende programma’s en projecten. Het programma waar jij mee begint is het programma Wervengebied. In dit programma werken ongeveer 100 collega’s samen aan het behoud van de Utrechtse werven. Je werkt continu samen met de collega’s die veel verstand hebben van techniek, programmabeheer, omgevingsbeheer, communicatie én projectmanagement aan het herstel van de werven. Doordat je in een team werkt met verschillende expertises, kun jij in een korte tijd veel leren en nieuwe kennis opdoen. Kennis delen vinden wij belangrijk en jij neemt dan ook deel aan de vakgroep projectbeheersing.

Lees hier meer over onze organisatie: Over ons - Werken bij de Gemeente Utrecht (werkenbijutrecht.nl)

Wat jij kan, heeft Utrecht nodig. Zet jouw talent in en groei mee met de ambities van de stad. Met elkaar maken we er werk van. Voor deze vacature is het belangrijk dat je nieuwsgierig bent en dat je weet de juiste vragen te stellen. Je kunt gestructureerd denken en goed communiceren in woord en geschrift. Je houdt ervan om in een complexe en hectische omgeving te werken. Daarnaast ben je iemand die het leuk vindt om het diepe in te duiken en proactief te werk gaat.

Daarnaast vinden wij het belangrijk om in jouw cv het volgende terug te zien:

• Minimaal hbo werk- denkniveau;
• Enkele jaren werkervaring in het fysieke domein binnen kwaliteitsmanagement;
• Werkervaring bij Rijk, Provincie of Gemeente is een pre;
• Ervaring met civiele projecten in een IPM setting is ook mooi meegenomen.

Jij krijgt de kans om te werken aan hét visitekaartje van Utrecht. Om jou te inspireren, kom je te werken in een dynamische omgeving. Ons stadskantoor staat met haar 21 verdiepingen midden in de stad die volop in ontwikkeling is. De werven waar jij voor werkt zijn op loopafstand van je werkplek.

Tegelijk hoort daar een passend salaris bij. Onderstaand vind je ons aanbod, kijk ook verder op de bijgevoegde link voor de overige arbeidsvoorwaarden.

• Een werkweek van minimaal 24 en maximaal 36 uur met een bruto maandsalaris tussen de € 4.020,- en € 5.725,- op basis van 36 uur (schaal 11). Het precieze bedrag stemmen we af op jouw kennis en ervaring;
• Een arbeidsovereenkomst voor de duur van een jaar, dat wij graag omzetten in een vast dienstverband bij goed functioneren;
• Een Individueel Keuzebudget (IKB). Met het IKB pas je de arbeidsvoorwaarden aan naar jouw eigen omstandigheden. Denk bijvoorbeeld aan het kopen van extra verlofuren. De hoogte van het Individueel Keuze Budget (IKB) is 17,05% van je salaris;
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, diverse cursussen en trainingen. Je krijg onbeperkt toegang tot GoodHabitz;
• Bij de gemeente Utrecht werken wij hybride. Dit betekent dat jij de mogelijkheid krijgt om deels thuis te werken;
• Voor een overzicht van alle overige arbeidsvoorwaarden, zoals reiskostenvergoeding kijk je hier.

Enthousiast geworden om als Adviseur Kwaliteitsmanagement aan de slag te gaan voor de gemeente Utrecht, solliciteer dan direct maar uiterlijk ops zondag 18 juni.

Wil je eerst meer informatie over de inhoud van de vacature of ben je nieuwsgierig naar hoe deze baan er in de praktijk uitziet? Je kunt je inhoudelijke vragen stellen én je sollicitatie richten aan Thijs Oude Moleman, Manager Projectbeheersing, te bereiken via tel. 06 – 52 63 70 88. Voor alle vragen over de sollicitatieprocedure kun je bellen met Axel Overmeen, Corporate Recruiter, 06 – 28 82 65 20. Krijg je geen gehoor, stuur dan een appje!

Kom je op gesprek, dan maken we hierbij gebruik van een lijst met vaste (gestandaardiseerde) vragen. Aan alle kandidaten stellen we dezelfde vragen. Zo kunnen we de resultaten eerlijker vergelijken en krijgt iedereen een gelijke kans.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Met deze vacature werven wij zelf onze nieuwe collega. Commerciële telefoontjes van bemiddelingsbureaus hebben daarom geen zin. Klik hier om in te schrijven in ons Marktplein inhuur voor onze inhuuropdrachten.