Teammanager bij Stadsbedrijven

In jouw rol faciliteer je je team optimaal, zodat jouw medewerkers met hun kennis en kwaliteiten het werk zo goed mogelijk en met veel plezier kunnen doen. Je toegevoegde waarde als manager zit verder vooral in het bevorderen van de collegiale samenwerking met andere afdelingen en onderdelen binnen Stadsingenieurs en de gemeente, het bevorderen van de kennisontwikkeling binnen je team en het professionaliseren van de werkprocessen. Als manager neem je in die rol niet alleen verantwoordelijkheid voor je eigen groep, maar je denkt ook mee over de strategische koers van Stadsingenieurs (SI) en zoek je actief je weg in het gemeentelijke netwerk.

Verwacht geen eenvoudige klus; we zijn nog in de beginfase van de transitie die we als afdeling willen maken. Er liggen nog veel uitdagingen, voor ons gezamenlijk, maar ook voor jou in je rol als teammanager. Dat schrikt jou niet af, integendeel, het motiveert je om actief aan de slag te gaan!

De gemeente Utrecht biedt ruimte aan iedereen. We zien talent als basis en diversiteit als kracht om samen betere resultaten te behalen. Voor jou is er plek bij de afdeling Stadsingenieurs.

Stadsingenieurs is één van de zes afdelingen van Stadsbedrijven en is het interne ingenieursbureau van de gemeente Utrecht. Stadsingenieurs levert (ruimtelijke) expertise voor projecten gericht op duurzame ontwikkeling, inrichting en groot onderhoud van de openbare ruimte en het realiseren van deze projecten in de openbare ruimte.

De afdeling kent 7 teams/vakgroepen: Bedrijfsbureau, Stedelijk Ontwerp, Projectmanagement, Constructies, Infra, Directie & Toezicht en Ondergrond & Installaties. Op dit moment zijn we op zoek naar teammanagers voor de groepen Constructies en Ondergrond & Installaties, bestaande uit circa 30 bevlogen professionals.

Kijk voor meer informatie over de afdeling en de zeer interessante projecten op: Werken in de Techniek - Werken bij de Gemeente Utrecht (werkenbijutrecht.nl)

Bij de gemeente Utrecht vinden wij het belangrijk dat jij jezelf kan zijn. Daarom zijn wij benieuwd naar wie jij bent. Voor deze vacature breng je mee:

• Je beschikt over een academisch werk- en denkniveau;
• Gewend om als manager voor je medewerkers te staan, maar tegelijk verantwoordelijkheid te dragen voor samenwerking in de organisatie als geheel;
• Je hebt oog voor de organisatie en de omgeving met een scherpe, kritische blik;
• Je past situationeel leiderschap toe; inspireert, coacht, instrueert en delegeert; bent empathisch en weet heldere kaders te stellen;
• Je kunt omgaan met druk, weet prioriteiten te stellen en bent in staat daar draagvlak voor te creëren.

Loop je warm voor grootstedelijke vraagstukken in de openbare ruimte en heb je een toekomstgerichte visie op het doorontwikkelen van je team en Stadsingenieurs als geheel? Draag je graag bij aan de leefbaarheid van de gemeente Utrecht? En zoek je de verbinding op met andere afdelingen voor onze integrale opgaven?  Dan ben jij misschien wel de nieuwe teammanager bij Stadsingenieurs die de gemeente Utrecht zoekt om haar ambities waar te maken.  

Dit is je werk

In jouw rol faciliteer je je team optimaal, zodat jouw medewerkers met hun kennis en kwaliteiten het werk zo goed mogelijk en met veel plezier kunnen doen. Je toegevoegde waarde als manager zit verder vooral in het bevorderen van de collegiale samenwerking met andere afdelingen en onderdelen binnen Stadsingenieurs en de gemeente, het bevorderen van de kennisontwikkeling binnen je team en het professionaliseren van de werkprocessen. Als manager neem je in die rol niet alleen verantwoordelijkheid voor je eigen groep, maar je denkt ook mee over de strategische koers van Stadsingenieurs (SI) en zoek je actief je weg in het gemeentelijke netwerk.

Verwacht geen eenvoudige klus; we zijn nog in de beginfase van de transitie die we als afdeling willen maken. Er liggen nog veel uitdagingen, voor ons gezamenlijk, maar ook voor jou in je rol als teammanager. Dat schrikt jou niet af, integendeel, het motiveert je om actief aan de slag te gaan!

Dit is je werkplek

De gemeente Utrecht biedt ruimte aan iedereen. We zien talent als basis en diversiteit als kracht om samen betere resultaten te behalen. Voor jou is er plek bij de afdeling Stadsingenieurs.

Stadsingenieurs is één van de zes afdelingen van Stadsbedrijven en is het interne ingenieursbureau van de gemeente Utrecht. Stadsingenieurs levert (ruimtelijke) expertise voor projecten gericht op duurzame ontwikkeling, inrichting en groot onderhoud van de openbare ruimte en het realiseren van deze projecten in de openbare ruimte.

De afdeling kent 7 teams/vakgroepen: Bedrijfsbureau, Stedelijk Ontwerp, Projectmanagement, Constructies, Infra, Directie & Toezicht en Ondergrond & Installaties. Op dit moment zijn we op zoek naar teammanagers voor de groepen Constructies en Ondergrond & Installaties, bestaande uit circa 30 bevlogen professionals.

Kijk voor meer informatie over de afdeling en de zeer interessante projecten op: Werken in de Techniek - Werken bij de Gemeente Utrecht (werkenbijutrecht.nl)

Dit is jouw inbreng

Bij de gemeente Utrecht vinden wij het belangrijk dat jij jezelf kan zijn. Daarom zijn wij benieuwd naar wie jij bent. Voor deze vacature breng je mee:

• Je beschikt over een academisch werk- en denkniveau;
• Gewend om als manager voor je medewerkers te staan, maar tegelijk verantwoordelijkheid te dragen voor samenwerking in de organisatie als geheel;
• Je hebt oog voor de organisatie en de omgeving met een scherpe, kritische blik;
• Je past situationeel leiderschap toe; inspireert, coacht, instrueert en delegeert; bent empathisch en weet heldere kaders te stellen;
• Je kunt omgaan met druk, weet prioriteiten te stellen en bent in staat daar draagvlak voor te creëren.

Dit bieden we je

We willen dat je met plezier naar je werk komt. Dat plezier bestaat uit prettige collega’s, een fijne werksfeer, een inhoudelijk interessante baan met voldoende ontwikkelingsmogelijkheden en uitdagende verantwoordelijkheden. Tegelijk hoort daar een passend salaris bij. Onderstaand vind je ons aanbod:

• Een 32 of 36-urige werkweek met een bruto maandsalaris tussen de €4.965,- en €6.616,- op basis van 36 uur (schaal 13). Het precieze bedrag stemmen we af op jouw kennis en ervaring.  
• Een Individueel Keuzebudget (IKB). Met het IKB pas je de arbeidsvoorwaarden aan naar jouw eigen omstandigheden. Denk bijvoorbeeld aan het kopen van extra verlofuren. De hoogte van het Individueel Keuze Budget (IKB) is 17,05% bovenop je salaris.
• Een arbeidsovereenkomst voor de duur van een jaar, met als uitgangspunt een snelle omzetting naar een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.
• We vinden een goede balans tussen werk en privé belangrijk voor onze medewerkers. Daarom kun je hybride werken: we werken voor een deel samen op kantoor en voor een deel thuis. Natuurlijk zorgen we dat je thuis ook een goede werkplek hebt. Inclusief laptop, bureau en bureaustoel.
• We bieden veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, diverse cursussen en opleidingen.
• Voor een overzicht van alle overige arbeidsvoorwaarden, zoals reiskostenvergoeding kijk je hier.

Enthousiast geworden om als teammanager bij Stadsingenieurs aan de slag te gaan voor de gemeente Utrecht, dan ontvangen wij graag jouw sollicitatie uiterlijk 18 juni 2023. Heb je vragen over de vacature of de organisatie neem dan contact op met Aad Jongeneel, afdelingshoofd Stadsingenieurs (06-12196368). Heb je vragen over de procedure? Neem dan contact op met Andrea Dekker-Schop, Sr adviseur recruitment (06-27102409).

Na selectie laten we je zo snel mogelijk weten of je wordt uitgenodigd voor een gesprek, daarmee wachten we niet tot de sluitingsdatum.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Met deze vacature werven wij zelf onze nieuwe collega. Commerciële telefoontjes van bemiddelingsbureaus hebben daarom geen zin. Klik hier om in te schrijven in ons Marktplein inhuur voor onze inhuuropdrachten.