Beleidsadviseur Vergunningen Toezicht en Handhaving

Je gaat je dagen vullen met het ontwikkelen van en adviseren over uitvoeringsbeleid binnen de domeinen leefbaarheid, bereikbaarheid en veiligheid. Daarnaast speel je een rol bij de vertaalslag van visiedocumenten zoals de veiligheidsagenda 2023-2026, de parkeervisie of de visie stadswater.
Je werkt nauw samen met interne en externe stakeholders, zoals de politie, het Openbaar Ministerie of Ministerie van Justitie en veiligheid, om gezamenlijke doelen te bereiken. Je bent betrokken bij de inzet en resultaten van de toezichthouders en handhavers en helpt hen om knelpunten op te lossen en te vertalen naar uitvoeringsbeleid. Je geeft gevraagd en ongevraagd advies aan collega’s van beleidsafdelingen en kan goed schakelen tussen uitvoering en beleid.
Geen dag is hetzelfde in deze dynamische functie. Je kan op 1 dag bezig zijn met het beantwoorden van persvragen, het voeren van een gesprek met een bewoner naar aanleiding van een klacht over het beleid of zit je bij de wethouder aan tafel om advies te geven.

De gemeente Utrecht biedt ruimte aan iedereen. We zien talent als basis en diversiteit als kracht om samen betere resultaten te behalen. We zijn benieuwd naar wie jij bent. Voor jou is er plek bij de afdeling THOR (Toezicht en Handhaving Openbare Ruimte), onderdeel van VTH (Vergunningen Toezicht en Handhaving). Deze afdeling is onder andere verantwoordelijk voor het toezicht en de handhaving op de domeinen leefbaarheid, bereikbaarheid en veiligheid.
Bij ons vind je een boeiende en uitdagende werkomgeving waar alle taken op het gebied van vergunningverlening, toezicht en handhaving samenkomen. Je hebt persoonlijk contact met burgers en ondernemers, waarbij jij het verschil kunt maken. Samen met 3 directe collega’s vorm je een hecht beleidsteam.
Bij ons geniet je van een warme en informele werksfeer waar collega’s altijd voor elkaar klaarstaan. Of je nu werkt vanuit het prachtige stadskantoor naast Utrecht Centraal of vanuit je thuiswerkplek, we bieden een hybride werkomgeving die bij jouw behoeften past.

Wat jij kan, heeft Utrecht nodig. Bij de gemeente Utrecht vinden wij het belangrijk dat jij jezelf kunt zijn. Daarom zijn we benieuwd naar wie jij bent. Voor deze functie is het essentieel dat je analytisch sterk bent en goed kunt schakelen tussen beleid, uitvoering en bestuur. Je werkt zorgvuldig en hebt oog voor politieke en maatschappelijke belangen. Met jouw heldere schrijfstijl weet je complexe onderwerpen toegankelijk te maken. Daarnaast ben je een verbinder die samenwerking opzoekt en anderen weet te enthousiasmeren om samen resultaten te behalen.

Voor deze vacature breng je verder het volgende mee:
• Hbo werk- en denkniveau.
• Ervaring met beleidsontwikkeling binnen een politiek-bestuurlijke omgeving.
• Kennis van het toezicht- en handhavingsdomein van VTH.
• Uitstekende schriftelijke vaardigheden, met ervaring in het schrijven van beleidsstukken en bestuurlijke notities.

We willen dat je met plezier naar je werk komt. Dat plezier bestaat uit prettige collega’s, een fijne werksfeer, een inhoudelijk interessante baan met voldoende ontwikkelingsmogelijkheden en uitdagende verantwoordelijkheden. Tegelijk hoort daar een passend salaris bij. Onderstaand vind je ons aanbod:
• Een 36-urige werkweek met een bruto maandsalaris tussen de € 4.430,- en € 6.308,- op basis van 36 uur (schaal 11). Het precieze bedrag stemmen we af op jouw kennis en ervaring.
• Een arbeidsovereenkomst voor de duur van een jaar, bij gebleken geschiktheid en afhankelijk van organisatieontwikkelingen behoort een vaste aanstelling tot de mogelijkheden.
• Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van je salaris. Jij kiest wat je met dit budget doet. Bijvoorbeeld extra verlof kopen, vakantiegeld, eindejaarsuitkering, alles eens per jaar laten uitbetalen.
• Veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en diverse cursussen en trainingen.

Bekijk hier de infographic over onze arbeidsvoorwaarden. Voor de volledige beschrijving van alle overige arbeidsvoorwaarden, ga naar deze pagina. 

Enthousiast geworden om als Beleidsadviseur Vergunningen Toezicht en Handhaving aan de slag te gaan voor de gemeente Utrecht? Solliciteer dan direct, maar uiterlijk 9 december. In je motivatiebrief zien we graag toegelicht waaruit jouw kennis, werkervaring en motivatie blijkt.

Heb je inhoudelijke vragen over de vacature neem dan contact op met Hassan Karaagac, Teamleider Toezicht en Handhaving Openbare Ruimte, via 0620625932. Heb je vragen over de organisatie of de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met Jurian Hoogendoorn, recruiter, via jurian.hoogendoorn@utrecht.nl.

Kom je op gesprek, dan maken we gebruik van een lijst met vaste (gestandaardiseerde) vragen. Aan alle kandidaten stellen we dezelfde vragen. Zo kunnen we de resultaten eerlijker vergelijken en krijgt iedereen een gelijke kans. Na het selectiegesprek volgt nog een klikgesprek met het afdelingshoofd.

Voor deze functie geldt een verhoogd risicoprofiel. Dat betekent dat wij extra waarde hechten aan de integriteit van onze medewerkers. Daarom krijg je voorafgaand aan de indiensttreding een aanvullende screening en dien je een geldige VOG te overleggen. Zonder een positief afgeronde screening en/of geldige VOG kun je niet starten bij de gemeente Utrecht.

.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Met deze vacature werven wij zelf onze nieuwe collega. Commerciële telefoontjes van bemiddelingsbureaus hebben daarom geen zin. Klik hier om in te schrijven in ons Marktplein inhuur voor onze inhuuropdrachten.