IT Security Officer
- 32 - 36 uur
- 4097 - € 5912
- Solliciteer vóór 13 oktober 2025
Utrecht heeft jou nodig! Stap in de frontlinie van digitale verdediging. Bij Gemeente Utrecht begrijpen we als geen ander de toenemende dreigingen in het moderne digitale tijdperk - datalekken, cyberaanvallen, phishingmails. We investeren fors in informatiebeveiliging en zijn op zoek naar jou om onze informatiebeveiliging naar ongekende hoogten te brengen!
Je bent sleutelfiguur bij het vertalen van beleid naar technische uitvoering binnen de centrale IT afdeling. Dit doe je in samenwerking met de beheerders en het management.
Deze rol heeft een aanzienlijke impact op de informatiebeveiliging van onze inwoners, zoals het risico op blootstelling van gevoelige gegevens aan ongeautoriseerde toegang. Door jouw bijdrage maak je echt het verschil in het waarborgen van de veiligheid van onze gemeente.
Je wordt betrokken bij complexe projecten met de nieuwste technologieën, zoals Microsoft’s cutting-edge producten, Artificial Intelligence, Containerization, Deep Learning en Datascience.
Hier krijg je ook de kans om niet alleen te adviseren aan het management, maar ook om jouw stempel te drukken op innovatieve projecten.
Jouw verantwoordelijkheden:
- Je neemt deel aan informatiebeveiligingsprojecten
- Je vertaalt beleid naar technische implementaties, waarbij het gemeentelijke beleid en de BIO als kader dienen. Je waarborgt dat risico's en maatregelen worden vastgelegd, uitgevoerd en gemonitord
- Het uitvoeren van (technische) risicoanalyses
- Het begeleiden van en rapporteren over informatiebeveiligingsassessments, reviews en audits
- Je bewaakt de implementatie van informatiebeveiligingsmaatregelen bij externe leveranciers en Cloud diensten
- Het verzorgen van presentaties en trainingen om bewustzijn over informatiebeveiliging te vergroten behoort tot jouw verantwoordelijkheden
De gemeente Utrecht biedt ruimte aan iedereen. We zien talent als basis en diversiteit als kracht om samen betere resultaten te behalen. Voor jou is er plek bij DomstadIT, de centrale IT afdeling van de Gemeente Utrecht.
Jouw team bestaat uit specialisten op het gebied van security en privacy, die zich richten op de complexe IT-infrastructuur van de gemeente Utrecht. De afgelopen jaren is het team aanzienlijk gegroeid. In het team is er is er volop gelegenheid om je talent verder te ontwikkelen. Daarnaast wordt informatiebeveiliging steeds belangrijker voor de gemeente, dus samen met jouw collega's zijn jullie van cruciaal belang.
Als gemeente Utrecht geloven wij dat een diverse organisatie zorgt voor meer innovatie, creativiteit en een betere samenwerking. Om die reden streven wij ernaar om een zo’n inclusief mogelijke organisatie te zijn. Ben je benieuwd hoe wij dat doen? Lees dat op deze pagina.
Als IT Security Officer krijg je volop de ruimte om te innoveren en je eigen ideeën in te brengen. Samen kijken we naar jouw talenten, kennis en voorkeuren om de juiste projecten en werkzaamheden te selecteren. Zo leer je tijdens je werk en kun je je vaardigheden verder ontwikkelen.
Je zet jouw kennis en ervaring in om de maatschappij te ondersteunen en onze stad te beschermen in de digitale wereld.
Voor deze rol zijn de volgende punten van belang:
- Hbo werk- denkniveau
- Enige ervaring op het gebied van technische Information Security. Dit omvat het vermogen om risicoanalyses op te stellen en maatregelen te vertalen naar techniek
- Het beoordelen van pen- en compliance-testen en het begeleiden van security auditprojecten zoals DigiD en ENSIA
- Daarnaast is kennis van Azure en AWS mooi meegenomen
- Certificering op het gebied van informatiebeveiliging of je bent bereid deze te behalen, bijvoorbeeld CISSP/CCSP
- Een goede beheersing van de Nederlandse én Engelse taal
Bij ons ga je werken aan jouw persoonlijke ontwikkeling, met uitdagende verantwoordelijkheden en in een omgeving met gedreven collega’s. Jij gaat niet alleen werken voor de gemeente, maar je zet je in voor de ruim 370.000 inwoners van onze mooie stad. Dit alles gebeurt op ons stadskantoor met uitzicht over de stad waar jij voor werkt.
Onderstaand vind je ons aanbod:
- Een 36-urige werkweek met een bruto maandsalaris tussen de € 4.097- en € 5.912,- op basis van 36 uur schaal 10A . Het precieze bedrag stemmen we af op jouw kennis en ervaring.
- Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% boven op je salaris. Met het IKB pas je de arbeidsvoorwaarden aan naar jouw eigen wensen. Denk aan het kopen van extra verlofuren, het kopen van een fiets of extra (vakantie)geld.
- Een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met de duur van een jaar, met de intentie tot een omzetting naar een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.
- Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, diverse cursussen en trainingen. Zo krijg je onbeperkt toegang tot GoodHabitz.
- Je kunt hybride werken: we werken voor een deel samen op kantoor en voor een deel thuis. Natuurlijk zorgen we dat je thuis ook een goede werkplek hebt. Inclusief laptop, bureau en bureaustoel. Ook ontvang je een thuiswerkvergoeding.
- Een fijne werkcultuur met veel aandacht voor collegialiteit, plezier en inclusie.
- Voor een overzicht van alle overige arbeidsvoorwaarden, zoals reiskostenvergoeding en de uitgebreide verlofregelingen kijk je hier.
Enthousiast geworden om als IT security officer aan de slag te gaan voor de gemeente Utrecht, solliciteer dan direct.
Ingekomen reacties worden voortdurend beoordeeld. Zien we een match? Dan laten we je zo snel mogelijk weten wanneer we met je willen kennismaken. Dit kan betekenen dat de vacature vroegtijdig sluit. Wacht dus niet te lang met solliciteren!
Wil je eerst meer informatie over de inhoud van de vacature of ben je nieuwsgierig naar hoe deze baan er in de praktijk uitziet? Je kunt je inhoudelijke vragen stellen én je sollicitatie richten aan Nick Edwards, Teamleider te bereiken via 0642301902. Voor alle vragen over de sollicitatieprocedure kun je bellen met Wandena Swaans, Corporate Recruiter IT, 06 - 41795722.
Kom je op gesprek, dan maken we hierbij gebruik van een lijst met vaste (gestandaardiseerde) vragen. Aan alle kandidaten stellen we dezelfde vragen. Zo kunnen we de resultaten eerlijker vergelijken en krijgt iedereen een gelijke kans.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Met deze vacature werven wij zelf onze nieuwe collega. Commerciële telefoontjes van bemiddelingsbureaus hebben daarom geen zin. Klik hier om in te schrijven in ons Marktplein inhuur voor onze inhuuropdrachten.