Product Owner Cloud

Als Product Owner Cloud speel jij een sleutelrol in de digitale transformatie van de gemeente Utrecht. Jij bent de schakel tussen technische cloudteams en gemeentelijke afdelingen en zorgt dat onze cloudoplossingen aansluiten op de behoeften van de organisatie.
Je ontwikkelt en beheert innovatieve clouddiensten, houdt de productbacklog scherp en zorgt dat projecten op tijd, binnen budget en van hoge kwaliteit worden opgeleverd.
We werken aan toekomstgerichte cloudmigratieprojecten. Zo maken we de gemeente wendbaarder en rekenen we op jouw expertise in Azure en cloudtechnologieën om écht het verschil te maken.
Daarnaast coach je het team in Agile werken en help je hen verder te ontwikkelen. Zo lever je niet alleen een bijdrage aan de cloudstrategie, maar ook aan een sterke, flexibele manier van samenwerken.

Taken en verantwoordelijkheden: 



• Je beheert de Product Backlog. Je stelt prioriteiten en bepaalt de volgorde waarin items worden opgepakt.
• Je bewaakt de toekomstvisie van de Cloudvoorziening. Je stemt deze af op de doelen van Domstad IT, de gemeente Utrecht en landelijke richtlijnen. Je past de visie aan wanneer dat nodig is.
• Je stelt een heldere Roadmap op en houdt deze actueel. Je stemt af met andere Roadmaps voor een voorspelbare planning. Je houdt rekening met doelen, mijlpalen, risico’s en afhankelijkheden.
• Je coacht het Scrum Team in Agile werken. Je helpt het team om wendbaar en zelfstandig te blijven.
• Je ontwikkelt het team verder op Agile gebied. Je stimuleert leren en deelt actief jouw kennis en ervaring.

De gemeente Utrecht biedt ruimte aan iedereen. We zien talent als basis en diversiteit als kracht om samen betere resultaten te behalen. Voor jou is er plek bij DomstadIT, de IT-afdeling van de gemeente Utrecht. DomstadIT ontwikkelt, levert en beheert IT-diensten voor de hele organisatie. 

Het Cloud Delivery Center maakt deel uit van het organisatieonderdeel Domstad IT. Het is verantwoordelijk voor de Hybride Cloud infrastructuren van gemeente Utrecht. Het Azure Scrum team van het CDC is recentelijk opgericht en bestaat naast de in te vullen rol van product owner uit een Azure Cloud architect en een aantal Azure Cloud engineers die actief met elkaar overleggen over actuele Cloud oplossingen.

In jouw rol wordt je lid van dit zelfsturende Scrum team dat gebruik maakt van Agile werkwijze met activiteiten zoals de Daily scrum, Sprint planning, Review en Retrospective. Je draagt actief bij aan het verbeteren van de dienstverlening. Je bent kritisch, doet verbetervoorstellen en ondersteunt je collega’s.
Het Cloud Scrumteam werkt hybride en is doorgaans 1 tot 2 dagen per week op het stadskantoor aanwezig (op dit moment zijn dat de dinsdagen en woensdagen). Het team werkt op de overige dagen onafhankelijk van elkaar op kantoor of remote aan gezamenlijke en individuele projecten.

Als gemeente Utrecht geloven wij dat een diverse organisatie zorgt voor meer innovatie, creativiteit en een betere samenwerking. Om die reden streven wij ernaar om een zo’n inclusief mogelijke organisatie te zijn. Ben je benieuwd hoe wij dat doen? Lees dat op deze pagina.

Bij de gemeente Utrecht vinden we het belangrijk dat jij jezelf kunt zijn. Daarom zijn wij benieuwd wie jij bent. Als Product Owner Cloud ben je een natuurlijke verbinder. Je legt makkelijk contact, bouwt netwerken op en zoekt actief de samenwerking. Dankzij je adviesvaardigheden en vakkennis weet je anderen goed te begeleiden en te overtuigen.

Heldere communicatie is essentieel in deze rol. Je kunt jouw ideeën duidelijk overbrengen, zowel mondeling als schriftelijk. Je bent daarnaast proactief: je neemt initiatief en komt met vernieuwende ideeën.

Tot slot ben je resultaatgericht en werk je doelgericht toe naar zichtbare impact voor de organisatie.

Wat we verder graag terugzien:

• Minimaal hbo werk- en denkniveau met ruime ervaring als Product Owner. 
• Ruime ervaring met het optimaliseren van Azure Cloud-producten.
• Ervaring met het vertalen van on-premise vraagstukken naar Cloud user stories. 
• Diepgaande kennis van Agile Scrum, inclusief het coachen van teams en werken volgens BIO2 en NIS2 richtlijnen.
• Security-first mindset gecombineerd met kennis van FinOps en het Microsoft Cloud Adoption Framework.
• Mooi meegenomen: ervaring met DevOps tooling, Cloud Compliance tooling en financieel/cost management reporting.

Bij ons ga je werken aan jouw persoonlijke ontwikkeling, met uitdagende verantwoordelijkheden en in een omgeving met gedreven collega’s. Jij gaat niet alleen werken voor de gemeente, maar je zet je in voor de ruim 370.000 inwoners van onze mooie stad.  Jouw thuisbasis is het stadskantoor van de gemeente Utrecht, het best bereikbare kantoor van Nederland, waar we waarde hechten aan zowel professionele als persoonlijke behoeften en overtuigingen.  

 Onderstaand vind je ons aanbod:  

• Een 36-urige werkweek met een bruto maandsalaris tussen de € 4.349,- en € 6.193,- op basis van 36 uur (schaal 11). Het precieze bedrag stemmen we af op jouw kennis en ervaring. Inpassing in de tijdelijke aanloopschaal behoort tot de mogelijkheden. 
• Arbeidsovereenkomst voor de duur van 1 jaar met de mogelijkheid tot omzetting naar een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.
• Boven op je salaris een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van je salaris. Jij kiest wat je met dit budget doet. Bijvoorbeeld extra verlof kopen of uitbetaling als vakantiegeld/eindejaarsuitkering. Of alles eens per jaar laten uitbetalen. 
• Je kunt hybride werken: we werken voor een deel samen op kantoor en voor een deel thuis. Natuurlijk zorgen we dat je thuis ook een goede werkplek hebt. Inclusief laptop, bureau en bureaustoel. 
• Een goede balans tussen werk en privé: in veel functies heb je de mogelijkheid om op verschillende locaties en thuis te werken. De mogelijkheid om 4x9 te werken. 
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, diverse cursussen en trainingen. 
• Vele andere voordelen: zoals sporten met collega’s, deelnemen aan verschillende netwerken en activiteiten. 
• Bekijk hier de infographic over onze arbeidsvoorwaarden. Voor de volledige beschrijving van alle overige arbeidsvoorwaarden, ga naar deze pagina.

Enthousiast geworden aan de slag te gaan voor de gemeente Utrecht? Solliciteer dan direct.  Binnengekomen reacties worden voortdurend beoordeeld. Dit kan betekenen dat de vacature vroegtijdig sluit. Wacht dus niet te lang met solliciteren!  

Heb je inhoudelijke vragen over de functie neem dan contact op met Martijn Verschuren, manager Cloud Voorziening, te bereiken via tel. 06 -34500151.  Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je bellen met Wandena Swaans, Corporate Recruiter, te bereiken via telefoonnummer 06 – 41795722. 

Kom je op gesprek, dan maken we hierbij gebruik van een lijst met vaste (gestandaardiseerde) vragen. Aan alle kandidaten stellen we dezelfde vragen. Zo kunnen we de resultaten eerlijker vergelijken en krijgt iedereen een gelijke kans.

Heb je door een beperking iets nodig voor de sollicitatie? Laat ons weten wat je nodig hebt, zodat we de selectieprocedure voor jou zo goed mogelijk kunnen laten verlopen. We bieden iedere sollicitant graag een gelijke kans in onze selectieprocedure.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Met deze vacature werven wij zelf onze nieuwe collega. Commerciële telefoontjes van bemiddelingsbureaus hebben daarom geen zin. Klik hier om in te schrijven in ons Marktplein inhuur voor onze inhuuropdrachten.