Jurist ondernemingsrecht & samenwerkingen
- 32 - 36 uur
- 5303 - € 7163
- Solliciteer vóór 15 juni 2026
Utrecht heeft jou nodig! We zoeken een jurist ondernemingsrecht & samenwerkingen die energie krijgt van (complexe) samenwerkingen, bestuurlijke vraagstukken en juridische constructies met maatschappelijke impact. In deze rol werk je aan (politiek gevoelige) dossiers met betrekking tot samenwerkingen waarin meerdere rechtsgebieden samenkomen. Denk aan het ondernemingsrecht en het contractenrecht. Je werkt verder nauw samen met collega juristen op het gebied van staatssteun, subsidies en aanbestedingsrecht. subsidierecht.. Je vertaalt ingewikkelde materie naar duidelijke adviezen en zorgt dat Utrecht verantwoord, rechtmatig en toekomstbestendig samenwerkt met partners in de stad. Dit is waarom jij als jurist ondernemingsrecht & samenwerkingen bij de gemeente Utrecht wilt werken:
- Complexe juridische vraagstukken waarin veel rechtsgebieden samenkomen, met politieke lading én directe impact op de stad Utrecht.
- Afwisselend en gevarieerd werk: je schakelt tussen deelnemingen, culturele instellingen, energietransitie-projecten, subsidies en bestuurlijke samenwerkingen.
- Ruimte voor balans en groei: een professionele werkomgeving waar kwaliteit centraal staat, met aandacht voor een gezonde werk‑privébalans en volop mogelijkheden om je verder te ontwikkelen.
De gemeente Utrecht is een grote en dynamische organisatie. We zijn aandeelhouder van verschillende vennootschappen, betrokken bij verschillende (coöperatieve) verenigingen en stichtingen en nemen deel aan gemeenschappelijke regelingen. Daarnaast werken we met verschillende commerciële en maatschappelijke instanties op contractuele basis samen. . Deze samenwerkingen gaan over heel verschillende onderwerpen: van de energietransitie tot sportevenementen en van het sociaal ontwikkelbedrijf UW Holding B.V. tot het muziekpaleis Tivoli. Dat zorgt voor complexe juridische vragen, nieuwe vormen van samenwerking en een groeiende behoefte aan duidelijk juridisch advies.
Als jurist ondernemingsrecht & samenwerkingen werk je aan dossiers die belangrijk zijn voor de stad. Je adviseert over (het oprichten van) rechtspersonen, het vervullen van de rol als aandeelhouder, het organiseren en beheren van samenwerkende partijen. Ook kijk je mee bij complexe overeenkomsten waarin verschillende maatschappelijke partijen samenwerken. Je weegt juridische en politieke belangen zorgvuldig af. Veel van je dossiers spelen in een politiek-bestuurlijke omgeving en hebben de belangstelling van de media of de gemeenteraad.
Jouw belangrijkste taken:
- Adviseren over het oprichten van rechtspersonen en vragen op het gebied van ondernemingsrecht en contracten;
- Opstellen en beoordelen van overeenkomsten tussen de gemeente, bedrijven en maatschappelijke organisaties.
- Adviseren over juridische kwesties die binnen samenwerkende partijen en constructen spelen.
- Uitleggen van rollen, verantwoordelijkheden en risico’s binnen samenwerkingen.
- Signaleren van juridische risico’s en voorstellen van passende oplossingen.
- In dossiers signaleren van aspecten op het gebied van staatssteun, subsidies, en soms aanbestedingsrecht en die afstemmen met juridische collega’s).
- Samenwerken met collega juristen, beleidsadviseurs, bestuurders en externe partners zoals advocaten en notarissen.
- Vroeg aansluiten bij projecten om tijdig advies te geven over juridische keuzes en risico’s.
- Ondersteunen van juridische procedures samen met interne of externe advocaten.
Binnen ons team werken juristen ondernemingsrecht en aanbestedingsrecht nauw samen. Heb je ervaring in beide vakgebieden of wil je je breder ontwikkelen? Dan kunnen we de rollen (deels) combineren.
De gemeente Utrecht biedt ruimte aan iedereen. We zien talent als basis en diversiteit als kracht. Samen werken we aan betere resultaten voor de stad. Jij krijgt een plek binnen het cluster Advies Sociaal , Bestuur en Bedrijfsvoering van Juridische Zaken. Dit cluster bestaat uit 23 collega’s die elkaar graag helpen, met elkaar meedenken en samenwerken aan complexe vraagstukken. De sfeer is open en informeel, en er is ook ruimte voor leuke activiteiten naast het werk.
Je hebt in deze functie veel contact met juristen met verschillende deskundigheden. Je overlegt regelmatig met de vijf directe collega’s van jee praktijkgroep met de expertise aanbestedingsrecht, subsidierecht en staatssteun.
Afhankelijk van het onderwerp werk je samen met beleidsadviseurs, in- en externe advocaten, projectleiders of externe experts. Zo zorgen jullie samen voor duidelijke juridische kaders, goede besluitvorming en oplossingen die passen bij de praktijk.
Als gemeente Utrecht geloven wij dat een diverse organisatie zorgt voor meer innovatie, creativiteit en een betere samenwerking. Om die reden streven wij ernaar om een zo’n inclusief mogelijke organisatie te zijn. Ben je benieuwd hoe wij dat doen? Lees dat op deze pagina.
Bij de gemeente Utrecht vinden wij het belangrijk dat jij jezelf kan zijn. Daarom zijn wij benieuwd naar wie jij bent. Om deze functie goed te kunnen uitvoeren, breng jij de volgende competenties mee:
- Analytisch: je herkent snel de kern van een vraagstuk en overziet juridische en bestuurlijke risico’s.
- Communicatiekracht: je legt complexe onderwerpen helder uit aan collega’s, bestuurders en externe partners.
- Omgevingsbewustzijn: je houdt rekening met belangen, verhoudingen en de impact van besluiten in een publieke omgeving.
- Oplossingsgericht: je denkt mee in wat wél kan en komt met praktische, juridisch houdbare adviezen.
- Zelfstandigheid: je neemt verantwoordelijkheid, werkt effectief aan complexe dossiers en rondt deze zorgvuldig af.
Daarnaast vinden wij het belangrijk het volgende terug te zien op jouw cv:
- Wo werk- en denkniveau, een afgeronde opleiding Nederlands recht of notarieel recht.
- Ruime ervaring als jurist in een adviesrol, bijvoorbeeld bij een gemeente, andere overheidsinstantie, een advocatenkantoor of een notariskantoor.
- Ervaring en kennis van het ondernemingsrecht en contractenrecht.
- Ervaring of affiniteit met staatssteun, subsidies en/of aanbestedingsrecht is een pré.
Bij ons ga je werken aan jouw persoonlijke ontwikkeling, met uitdagende verantwoordelijkheden en in een omgeving met gedreven collega’s. Jij gaat niet alleen werken voor de gemeente, maar je zet je in voor de ruim 370.000 inwoners van onze mooie stad. Dit alles gebeurt op ons stadskantoor met uitzicht over de stad waar jij voor werkt.
Tegelijk hoort daar een passend salaris bij. Onderstaand vind je ons aanbod:
- Een werkweek van minimaal 24 en maximaal 36 uur met een bruto maandsalaris tussen de € 5.303,- en € 7.163,- op basis van 36 uur (schaal 12). De schaal en het precieze bedrag stemmen we af op jouw kennis en ervaring. Inpassing in de tijdelijke aanloopschaal (11A) behoort ook tot de mogelijkheden.
- Een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met de duur van een jaar, met de intentie tot een omzetting naar een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.
- Een Individueel Keuzebudget (IKB). Met het IKB pas je de arbeidsvoorwaarden aan naar jouw eigen omstandigheden. Denk bijvoorbeeld aan het kopen van extra verlofuren. De hoogte van het Individueel Keuze Budget (IKB) is 17,05% van je salaris.
- Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, diverse cursussen en trainingen. Je krijgt onbeperkt toegang tot GoodHabitz.
- Jouw thuisbasis is het stadskantoor van de gemeente Utrecht, het best bereikbare kantoor van Nederland, waar we waarde hechten aan zowel professionele als persoonlijke behoeften en overtuigingen. Op het stadskantoor vind je onder andere meerdere kolfruimtes en een stilteruimte voor iedereen die zijn of haar geloof wil belijden, of voor wie zich even terug wil trekken. Daarnaast bieden we ondersteuning voor jouw professionele behoeften, ook als je thuis werkt. Dit doen we met bijvoorbeeld een goed uitgeruste thuiswerkplek in bruikleen, zodat je ook vanuit huis optimaal kunt werken.
- Bekijk hier de infographic over onze arbeidsvoorwaarden. Voor de volledige beschrijving van alle overige arbeidsvoorwaarden, ga naar deze pagina.
Enthousiast geworden om als jurist ondernemingsrecht & samenwerkingen aan de slag te gaan voor de gemeente Utrecht? Solliciteer dan direct maar uiterlijk op 14 juni 2026. Het is mogelijk dat wij jou uitnodigen voor de sluitingsdatum.
Wil je eerst meer informatie over de inhoud van de vacature of ben je nieuwsgierig naar hoe deze baan er in de praktijk uitziet? Je kunt je inhoudelijke vragen stellen én je sollicitatie richten aan Marjolein Schadé, Advies Sociaal, Bestuur en Bedrijfsvoering, te bereiken via tel. 06 41 83 42 18. Heb je vragen over de sollicitatieprocedure, dan kun je contact opnemen met Marjolijn Hartwig, Corporate Recruiter, te bereiken via 0642930859 (niet aanwezig op maandag).
Kom je op gesprek, dan maken we hierbij gebruik van een lijst met vaste (gestandaardiseerde) vragen. Aan alle kandidaten stellen we dezelfde vragen. Zo kunnen we de resultaten eerlijker vergelijken en krijgt iedereen een gelijke kans.
Heb je iets nodig voor de sollicitatie? Laat ons weten wat je nodig hebt, zodat we de selectieprocedure voor jou zo goed mogelijk kunnen laten verlopen. We bieden iedere sollicitant graag een gelijke kans in onze selectieprocedure.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Met deze vacature werven wij zelf onze nieuwe collega. Commerciële telefoontjes van bemiddelingsbureaus hebben daarom geen zin. Klik hier om meer te lezen over inhuuropdrachten bij gemeente Utrecht.
