(Senior) Business Controller Ruimte

Als senior business controller binnen het organisatieonderdeel Ruimte ben jij de strategische gesprekspartner van het management en directie. Je geeft richting, pakt verantwoordelijkheid en bewaart overzicht. Jouw adviezen hebben directe invloed op de keuzes van bestuurders en management. 

Je neemt actief deel aan het gesprek over strategische doelen, financiën, risico's en rechtmatigheid. Je beoordeelt bestuursadviezen op integraliteit, doelmatigheid en doeltreffendheid en weet die scherpte te combineren met verbindend advies. Dit doe je op de thema's waarbij jij betrokken bent. Op basis van jouw interesse, kennis en kunde kijken wij samen welk thema bij je past. 

Jij maakt impact door gevraagd én ongevraagd te adviseren over: 

• De financiële haalbaarheid en effectiviteit van beleidsvoornemens, programma’s en projecten; 

• De opzet en uitvoering van de planning- en controlcyclus (inclusief tweedelijnscontrole op P&C-documenten); 

• De werking en inrichting van processen, inclusief risicobeheersing en sturing; 

• Verbetertrajecten binnen en buiten organisatieonderdeel Ruimte. 

Je kijkt domein overstijgend en legt de verbinding tussen afdelingen én met andere organisatieonderdelen. Je werkt daarbij intensief samen met collega-controllers en bent voor hen ook een vakinhoudelijk klankbord. 

De gemeente Utrecht biedt ruimte aan iedereen. We zien talent als basis en diversiteit als kracht om samen betere resultaten te behalen. Voor jou is er plek bij het team Business Control van het organisatieonderdeel Ruimte. Dit team valt rechtstreeks onder de directeur Ruimte en bestaat uit acht ervaren collega’s met wie je nauw samenwerkt. Er heerst een informele en professionele sfeer waarin kennisdeling, samenwerken en onderling vertrouwen centraal staan. 

Binnen Ruimte werken we aan de toekomst van de stad. Hierbij werken we aan complexe, actuele vraagstukken zoals de woningbouwopgave, duurzame gebiedsontwikkeling, energietransitie, mobiliteit, een gezond leefklimaat en het versterken van de economische structuur van de stad. Thema’s die vragen om scherpe analyses en strategisch financieel advies, precies waar jij het verschil maakt. 

Als gemeente Utrecht geloven wij dat een diverse organisatie zorgt voor meer innovatie, creativiteit en een betere samenwerking. Om die reden streven wij ernaar om een inclusieve organisatie te zijn. Ben je benieuwd hoe wij dat doen? Lees dat op deze pagina. 

Bij de gemeente Utrecht vinden we het belangrijk dat jij jezelf kunt zijn. Daarom zijn wij benieuwd naar wie jij bent. Om van deze functie een succes te maken is het belangrijk dat jij beschikt over de volgende competenties: 

• Als stevige gesprekspartner adviseer jij proactief managers en directeuren over complexe beslissingen. Jij geeft hun gevraagd én ongevraagd advies.   

• Om de gemeenschappelijke doelen te bereiken, draag je zorg voor een op samenwerking gerichte werkklimaat. Daarbinnen los je belangentegenstellingen en conflicten in goede harmonie op.  

• Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.  

• Je kijkt van nature integraal tegen vraagstukken aan en adviseert dan wel acteert daarnaar. 

Daarnaast vinden wij het belangrijk om in jouw cv het volgende terug te zien:  

• Hbo of wo werk- en denkniveau  

• (Ruime) relevante werkervaring als (senior) controller binnen een gemeente  

• Óf (ruime) ervaring als bestuurskundige met beschikking over analytische en cijfermatige kwaliteiten. 

We zijn op zoek naar zowel een senior business controller (schaal 13) als een medior business controller (schaal 12). Ben je (nog) geen senior? Geen probleem. Als medior groei je bij ons verder in deze rol. Je krijgt de ruimte om te leren, werkt samen met ervaren collega’s en bouwt stap voor stap aan jouw strategische adviesvaardigheden. 

Bij ons ga je werken aan jouw persoonlijke ontwikkeling, met uitdagende verantwoordelijkheden en in een omgeving met gedreven collega’s. Jij gaat niet alleen werken voor de gemeente, maar je zet je in voor de ruim 370.000 inwoners van onze mooie stad. Dit alles gebeurt op ons stadskantoor met uitzicht over de stad waar jij voor werkt. 

Tegelijk hoort daar een passend salaris bij. Onderstaand vind je ons aanbod:  

• Een werkweek van minimaal 32 en maximaal 36 uur 

• Een bruto maandsalaris: 

• Medior in schaal 12 €5.268 tot €7.128 bruto per maand o.b.v. 36 uur. 

• Senior in schaal 13 €5.850 tot €7.705 bruto per maand o.b.v. 36 uur. 

• Een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met de duur van een jaar, met de intentie tot een omzetting naar een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.  

• Een Individueel Keuzebudget (IKB). Met het IKB pas je de arbeidsvoorwaarden aan naar jouw eigen omstandigheden. Denk bijvoorbeeld aan het kopen van extra verlofuren. De hoogte van het Individueel Keuze Budget (IKB) is 17,05% van je salaris.  

• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, diverse cursussen en trainingen. Je krijg onbeperkt toegang tot GoodHabitz.  

• Jouw thuisbasis is het stadskantoor van de gemeente Utrecht, het best bereikbare kantoor van Nederland, waar we waarde hechten aan zowel professionele als persoonlijke behoeften en overtuigingen. Op het stadskantoor vind je onder andere meerdere kolfruimtes en een stilteruimte voor iedereen die zijn of haar geloof wil belijden, of voor wie zich even terug wil trekken. Daarnaast bieden we ondersteuning voor jouw professionele behoeften, ook als je thuis werkt. Dit doen we met bijvoorbeeld een goed uitgeruste thuiswerkplek in bruikleen, zodat je ook vanuit huis optimaal kunt werken.  

• Bekijk hier de infographic over onze arbeidsvoorwaarden. Voor de volledige beschrijving van alle overige arbeidsvoorwaarden, ga naar deze pagina. 

Enthousiast geworden om als (senior) business controller ruimte aan de slag te gaan voor de gemeente Utrecht, solliciteer dan direct!

Let op! Wij beoordelen doorlopend de sollicitaties en zullen bij geschiktheid kandidaten uitnodigen voor een gesprek. Indien wij zodoende eerder dan de sluitingsdatum een geschikte kandidaat hebben gevonden, behouden wij ons het recht voor de vacature eerder te sluiten 

Wil je eerst meer informatie over de inhoud van de vacature of ben je nieuwsgierig naar hoe deze baan er in de praktijk uitziet? Je kunt je inhoudelijke vragen stellen én je sollicitatie richten aan Onno Nieboer, Afdelingshoofd Business Control, 06 42 05 84 25. Heb je vragen over de sollicitatieprocedure, dan kun je contact opnemen met Elisa Langezaal, Corporate Recruiter, te bereiken via 06 20 50 42 19 (niet aanwezig op vrijdag), Krijg je geen gehoor, stuur dan een appje!  

Kom je op gesprek, dan maken we hierbij gebruik van een lijst met vaste (gestandaardiseerde) vragen. Aan alle kandidaten stellen we dezelfde vragen. Zo kunnen we de resultaten eerlijker vergelijken en krijgt iedereen een gelijke kans. Het maken van een casus is onderdeel van de sollicitatieprocedure.  

Heb je door een beperking iets nodig voor de sollicitatie? Laat ons weten wat je nodig hebt, zodat we de selectieprocedure voor jou zo goed mogelijk kunnen laten verlopen. We bieden iedere sollicitant graag een gelijke kans in onze selectieprocedure.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Met deze vacature werven wij zelf onze nieuwe collega. Commerciële telefoontjes van bemiddelingsbureaus hebben daarom geen zin. Klik hier om in te schrijven in ons Marktplein inhuur voor onze inhuuropdrachten.